ui设计师应该如何权衡offer呢?企业有企业的择人标准,而设计师选择企业也有设计师的标准,如果我们同时接到了好几个offer要怎么从中筛选出适合自己的企业呢?相信这是许多
零基础学ui设计的新人设计师想要知道,今天我们就来简单地说说。
一、企业大小
工作背景在我们求职的时候至关重要,有大厂背景可以大大提高面试成功率。这也是为什么许多人宁愿选择一个大公司的外包,也不会选择一个小公司。与大企业搭上了边,并且解锁了大企业里面的人脉,而且眼界直接提高不知道几个档次,只有提升了眼界,你才知道自己哪里不行,这对后期的发展帮助太大了。
二、有无人带
成长是需要互相交流学习的,如果你的团队只有你一设计,有问题都没人请教,那成长能快吗?很多只有一个设计的团队,自己进步贼慢,到后期非常迷茫,所以能找个好师傅带你,那是相当幸运的事情。
三、产品前景
设计师在选offer的时候,还是需要注意一下,最好找个稍微有点前景的产品,万一有一天上市了,没准还能分点股票啥的,而且队伍壮大了,晋升的机会也就多了。推荐阅读>>>
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四、工作领域
虽说设计都是相通的,但是每个行业本身还是有一定的基础壁垒。在选择设计领域的时候,还是要找自己感兴趣的,比如你喜欢做toc端的设计,那tob端的产品对你来说可能就太乏味了,就算相对来说钱给的高一点,如果没有兴趣,早晚还是会选择离开。所以,
技能提升是必然的。
ui设计师应该如何权衡offer呢?除却以上说的四点之外,设计师还需要考虑的是薪资以及加班情况等等问题,综合考虑下来,就可以权衡出更加适合自己的公司了。
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